La réflexologie en entreprise

La réflexologie en Entreprise et Comité d’Entreprise

Et si vous faisiez entrer la réflexologie plantaire dans votre entreprise?

Mauvaises postures et maux de dos? Travail pénible (debout, au froid ou physique) ?

Prévention des risques psycho-sociaux ou gestion du stress ?

Difficulté à lâcher prise? Problème de concentration?

Ou simplement vous souhaitez prendre soin de vos salariés ?

Une solution : la réflexologie !

Le lien entre bien-être au travail et qualité de production n’est plus à démontrer, de même, un collaborateur qui est reconnu et estimé s’investira plus dans son entreprise. En proposant des séances de réflexologie plantaire, vous manifestez à vos salariés un message clair et encourageant : vous prenez en compte leur bien-être.

Le stress fait partie du quotidien des travailleurs quel que soit leur secteur d’activité.

La charge de travail, le rythme, les responsabilités, les relations humaines mais aussi les postures récurrentes ou encore les écarts de températures sont à l’origine de ce stress. Bien qu’il soit positif et qu’il permette au travailleur de pousser ses limites intellectuelles et physiques, il peut devenir, s’il est mal géré, un frein redoutable.  

En effet, les TMS (Troubles musculo-squelettiques), les troubles digestifs, les troubles du sommeil, le manque de concentration, l’anxiété et la fatigabilité rendent les travailleurs moins performants.

Pourquoi la réflexologie plantaire?

Elle permet tout d’abord un sentiment de détente et de bien-être quasi immédiat, elle a également un impact significatif sur les tensions liées aux stress en les diminuant et en agissant sur les symptômes associés.

Pour les métiers physiques, avec station debout et / ou piétinements, la réflexologie agit sur la circulation sanguine et soulage les pieds.

Alors pourquoi ne pas faire venir une réflexologue dans votre entreprise ou offrir des bons cadeaux à vos employés, vous avez tout à y gagner!